Rudi Cranshoff

Bedrijfsopleidingen

Tao Management verzorgt interne bedrijfsopleidingen die gericht zijn op het aanscherpen van kennis en vaardigheden. Deze kunnen van toepassing zijn op het persoonlijke, het interpersoonlijke of het functionele.

No-nonsense benadering

Doordat er in eerste instantie nauw wordt samengewerkt met de verantwoordelijke voor deze bedrijfsopleidingen, wordt ernaar gestreefd om een zo goed mogelijke aansluiting te maken tussen de verwachtingen van enerzijds de onderneming, de leidinggevenden en de betrokken deelnemer. Focus moet liggen op een no-nonsense benadering die de bruikbaarheid van de aangereikte methodes en concepten moet optimaliseren.

Oog voor trends

Onze bedrijfsopleidingen zijn altijd up-to-date. Hiervoor maken we gebruik van de enorme ervaring die werd opgebouwd zonder de nieuwe ontwikkelingen en tendensen binnen het people management uit het oog te verliezen. Zonder te vervallen in ‘kretologie’ wordt gekeken hoe nieuwe concepten en benaderingen kunnen bijdragen tot de noodzakelijke waardecreatie binnen de organisatie.

• WAAROM MENSEN NIET DOEN WAT ZE MOETEN DOEN
• PEOPLE MANAGEMENT
• BEOORDELINGSGESPREKKEN
• CONSTRUCTIEF OMGAAN MET CONFLICTEN
• INVLOED UITOEFENEN
• KLANTGERICHTHEID
• LEIDINGGEVEN
• TRAIN DE TRAINER
• COACHING
• DOELSTELLINGEN ZETTEN
• COMMERCIEEL DENKEN
• STRATEGISCH DENKEN EN DOEN
• TIJDSBEHEER