Robert Biesemans

Opleiding : inzicht verwerven

Opleiding geven kan met muisklikken op een powerpoint presentatie, of voorlezen uit een handboek.
Dit moet je absoluut niet verwachten.
Lesgeven met handen en voeten, een bord, een programma dat mogelijkheid laat om naar de denkwereld van de aanwezigen af te dwalen, dat is meer mijn stijl.

Wij geven enkel cursussen over programma's waar we zeer regelmatig in de praktijk mee werken.

Hoofdzaken - bijzaken

Iedere mens die iets wil leren krijgt een karrevracht aan informatie te verwerken.
De tijd om aan te leren is altijd beperkt.
We gaan altijd de hoofdzaken, die inzicht vragen, sterk benadrukken, oefenen en uitleggen. 3 keer hetzelfde herhalen is geen uitzondering.
Bijzaken die je zelf kan vinden volstaan soms met gewoon te vermelden.
Leren om zelf iets te vinden is ook essentieel in moderne informatica.

Vragenuurtje

Tijd om vragen te stellen, zelf een persoonlijke oplossing zoeken.
Leren analyseren van een toepassing. De samenhang zoeken tussen de theorie en de eigen situatie.
Zo goed als in iedere cursus bouw ik een vragenuurtje in. Het wordt steeds goed gevuld.

Echt gebeurd . . .

Een klant belt ons na haar eerste computerles die ze ergens gevolgd had. Ze kan de iconen op haar bureaublad niet meer lezen.
Het eerste wat deze mensen geleerd hadden was hoe ze de kleuren van alles konden veranderen, en nog goed geoefend ook. Niet bijgezegd : wanneer de voorgrondkleur gelijk is aan de achtergrondkleur kan je niets meer lezen.

Inzicht krijgen in organisatie, werken met bestanden... mag je bij ons eerder verwachten dan met gadgets spelen.