Nico Habraken

Een rendabele webSHOP komt niet vanzelf! Wij leren u een rendabele webSHOP te maken aan de hand van volgende fases / trainingen :

Website bouwen voor niet-technici (5 dagen / cursus 152 blz)(versie juni 2014);
WebSHOP bouwen voor niet-technici (3 dagen / cursus 232 blz)(versie juni 2014).

Om uw website / webSHOP populair èn rendabel te maken, zijn er deze vervolg trainingen

Hoog scoren bij Google (5 dagen / cursus van 390 blz)(versie augustus 2014);
E-mail marketing voor niet-technici (1 dag / cursus 152 blz)(versie juni 2014);
e-HRM (1 dag / cursus 89 blz)(versie juni 2014);
Project Management voor niet-technici (372 blz) (versie juni 2014)

U kan deze trainingen volgen in uw bedrijf of op 27 trainingslokaties naar keuze in België & Nederland.

De cursus worden gegeven in het Nederlands of Engels. Simultane vertalingen zijn mogelijk naar het Duits, Frans, Spaans, Russisch, Portugees, Chinees of Turks.

Welke 5 grote redenen zijn er om opleiding / training te volgen?

A. Het is statistisch bewezen dat medewerkers die regelmatig training krijgen, de meest gemotiveerde
werknemers zijn, omdat ze zich op die manier meer gewaardeerd voelen en hierdoor minder snel van
job zullen wisselen;

B. 46% van de ICT-projecten mislukken, omdat ... er geen training is voorzien voor het personeel;

C. Werknemers met paritair comité 218

D. Geen duur onderhoudscontract;hebben jaarlijks recht op minimum 4 opleidingsdagen;

E. De opleidingsinspanningen die Belgische bedrijven leveren, worden al lang onderschat. Volgens de afspraken in de interprofessionele akkoorden moet, op basis van de sociale balansgegevens, gemiddeld 1,9% van de loonkosten aan opleiding / training worden besteed.